02/09/2019

Monitor/a escuela deportiva de escalada

Escalada

 

CONVOCATORIA Y BASES PARA LA CONTRATACIÓN TEMPORAL

EN REGIMEN LABORAL -CONTRATO POR OBRA O SERVICIO DETERMINADO- DEL MONITOR PARA LA ESCUELA DEPORTIVA DE ESCALADA DEL AYUNTAMIENTO DE PEÑARANDA DE BRACAMONTE, CURSO 2019-2020.”

1.- REQUISITOS:

Los requisitos generales para el acceso al puesto de trabajo son:

a) Tener la nacionalidad española, o reunir los requisitos de nacionalidad exigidos en el artículo 57 del Estatuto Básico del Empleado Público.

b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.

d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.

e) Estar en posesión del título de graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria, título de Graduado Escolar, o Formación Profesional de primer grado, o equivalente

2.- OBJETO: El monitor seleccionado prestará servicios durante el curso 2019-2020 para la Escuela deportiva de escalada.

3.- TIPO DE CONTRATO: Contrato por obra o servicio determinado y a jornada parcial (4 horas semanales para el monitor de escalada), previsto en el artículo 15.1º a) Base de Datos de Legislación

• del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.

4.- Duración: Temporal, vinculado al curso escolar 2019-20120, finalizando el 31 de mayo de 2020.

5.- Retribuciones: Salario Base y Complemento por Puesto correspondiente al Grupo IV del convenio negociado para 2019-2020, a razón de 9,66 ¤/por hora trabajada.